W Jastrzębskiej Spółce Węglowej brakuje fachowców
O tak zwanej dziurze pokoleniowej w Jastrzębskiej Spółce Węglowej mówi się od jakiegoś czasu. Wiadomo, że brakuje wysoko wykwalifikowanych pracowników.
Jakich pracowników najbardziej brakuje w JSW? Podczas międzynarodowej konferencji gospodarczej prezes spółki Innowacje Tadeusz Wencki mówił, że JSW najbardziej odczuwa niedobór wysoko wykwalifikowanej kadry, chodzi o takie dziedziny jak, informatyka, mechanika, automatyzacja, nowoczesna przeróbka węgla, chemia. Prezes podkreślał, że przyszłością górnictwa jest szerokie wprowadzenie nowoczesnych technologii w procesie wydobycia węgla. W celu zapewnienia odpowiednio przygotowanych pracowników JSW podejmuje współpracę ze szkołami.
Komentarze
65 komentarzy
życze ci tego bys narobił w gacie jeszcze nie raz. pozbyłeś się (niby problemu) ale nie pozbyłeś się mnie z kopalni pozdrowienia makrela
makrela się boi teraz i dobrze kara i tak będzie nie martw się Turza Sląska nie jest duza . nowy rok nowe możliwości
Lolek taki zalatany że znowu materiał w piątek na zmiany nie był przygotowany. Ale podczas szychty kilkanaście razy na FB się pojawiał.
tak jak bolek i lolek dzieci z bulelrbyn ....
Gdyby nie lolek z Ed3z to Zofiówka leży Lolek to trzyma taki fachowiec wszystko wie i umie
ja pracuje w firmie ale dużo mi opowiadają ludzie jak to wygląda w GPD jedna wielka mafia dozór z innych odziałow typu GRP poprzenosili do GPD bo tam podpadli i wgl a tam nie lepsi bo spia i piją i potem wielce zmeczeni. brygady wporzadku sami fachowcy tory kują
Akurat tutaj się z Tobą nie zgodzę (16) bo w GPD są naprawdę porządni pracownicy, głównie w brygadach. Cześć osób na własne rzyczenie przeniosła się lub chce się przenieść do GPD. Ja wiem jakie sieroty i lebry robią na GRP i G, zenada.Co do dozoru to nie znam z GPD wielu ale kilku jest ok. Sam z chciałbym przenieść się do GPD bo mam dość syfu na G
Odkąd robię w górnictwie a swoje lata już tam mam. To do oddziałów typy GPD, GKT, były GEM. Szły najgorsze ofermy z innych oddziałów. Tak jak fizyczni tak i dozór. Po prostu to są oddziały karne bo z innych jak się pozbywają to zawsze zakał oddziałowych. Żaden kierownik nie odda porządnego pracownika.I dla tego jedni pracownicy potrafią na jednym stanowisku przerobić 25 lat a inny ma po 4 przejścia w ciągu roku.
dokładnie( zwykły rylu) kiedyś stary dozór na boryni GPD to było cos a teraz brak słow wgl się nie znają oczywiście nie wszyscy bo kilku ma tam jakies pojęcie ale reszta to pod sciane i wystrzelać hehe
Wystarczy sprawdzic ile dołowców zostaje na górze po komorach i juz luki mozna zapełnic
Brakuje fachowców głównie wśród dozoru. Przecież Ci biali statyści są tylko od brania kasy i pisania raportów, bo czytać już nie potrafią. To jest dramat jak słaby dozór jest na Boryni, głównie GKT i GPD, bo tych z GRP czy G trzymają jakoś za jaja i srają po gaciach, ale na kolejkowych rozpusta totalna.... ;(
mina makreli uciekającego wczoraj z parkingu boryni bezcenna
Największy fachowiec od górnictwa to poseł pelo Krzysio gadowski mecenas od dyktand.
jak nie ma fachowców - przecież asystent posła Matusiaka, niejaki Antek Augustyn też robi w SiGu , no wszystko ogarnia :) szczególnie wyjazdy służbowymi autami pod burdele
jak nie ma fachowców? przecież młody Matusiak robi w JSW, on starcza za 100 innych - taki zdolny
A pracowników z Żor wywalić jak nie ma fedrowania pod Żorami to i nie ma dla nich W JSW roboty!
niech ta borynia zamkna i przeniosą ludzi na murcki ;)
Przecież JSW nawiązał współpracę z KUL-em i szkołą Rydzyka.
W ZPMW na Boryni dozoru różnego szczebla jest ok 60 osób. 2-3 fizycznych robi a 5 białych się przygląda. I jeszcze te ich przemyślenia i pomysły. Jak się tego słucha to uszy więdną.
Na boryni na powierzchni siedzi kupa dolowcow po biurach kanciapach itd za przyzwoleniem kierownictwa pisarze kalfusy kucharze co robią obiadki kierownikom po kanciapah ludzi jest aż za dużo tylko robic sie niechce a pisze sie ze brakuje żeby ponownie wcisnąć pociotki n stanowiska do spraw niepotrzebnych.
Wysoko wykwalifikowani robią na dole jako fizyczni, bo nie mieli odpowiednich znajomości.
Fatalna polityka kadrowa, a w zasadzie jej brak, to jest główna przyczyna.
bardzo dobrze pozbyli się fachowców na urlopy górnicze teraz *** niech sami zjeżdżają na dół.zamnknąc te gówno .i tak to padnie bo 40 procent ludzi robi a reszta to młode gnojki po budowlankach albo z ulicy poprzychodziła
Zatrudniają oslow po rodzinie to nie mają dla fachowca nie ma pracy.
na zespolonej kierują kierownicy misiewicze i pociotki
Poprzyjmowali tych z sigu i mają kasę z karty górnika dwukrotnie wyższą niż pracownik jsw z 20 letnim stażem. Czy ekonomisty jsw to dobrze policzyli, sigowcom doliczyli do karty węgiel i czternastkę a pracownikom jsw zabrali.
Przecież takie ciężkie pieniądze płacą górnikom i nie mają fachowców?
Brakuje fachowcow wsrod dozoru glowie.. najlepszy przyklad TDI na jasmosie "jedzcie kombajnem tak zeby zgrzebla bylo widac w pancrze" a nafedrowane chce miec poltorej ciecia..
Bajki to dzieciom opowiadaj.
Od jakiegoś czasu w gazecie Jastrzębskim Węglu była ankieta i można było zgłosić innowacje i nieprawidłowości.
Opowieści przy flaszce zawsze dobrze się słucha.
Informatyka i automatyka na kopalniach to fikcja.
Kim i czym mają być budowane te innowacyjne systemy? Podpięta pod JSW spółka córka Advicom jest tylko wylęgarnią ludzi zatrudnionych po znajomościach. Informatyków po szkole z doświadczeniem i umiejętnościami tam nie uświadczysz, bo nikt nie chce pracować w firmie bez perspektyw za 2500 złotych. Ludzie tam pracujący jedynie re-fakturują systemy tworzone i utrzymywane przez firmy zewnętrzne (COIG, Autodesk, Microsoft, etc) albo wynajmują koplaniom sprzęt za horrendalne kwoty.
Dziwię się, że zarząd JSW jeszcze nic z tym nie zrobił. Najwidoczniej potrzebna jest spółeczka do generowania kosztów i posadzenia "swoich" na prezesików/dyrektorów tak jak to w innych spółkach córkach jest realizowane - bez konkursu.
W dzisiejszych czasach ludzie w IT biorą 10-15 tysięcy netto. JSW nie dojrzało do płacenia takich gaży pracownikom o ile nie są dyrektorami.
Co taka cisza o ciężkim wypadku na Boryni
Naprawdę nie wiecie o co chodzi w polityce pisowskiej- brakuje rąk do pracy? Naprawdę ten naród jest aż tak głupi i kupiony przez programy +? A więc drodzy wyborcy PiS, patrioci i katolicy, chodzi o to by sprowadzić do spółek skarbu państwa UKRAIŃCÓW, bo dziś polityka proukraińska się nasiliła. Za PiS do Polski przyjechało ponad 1000000 Ukraińców! Nie ma rąk do pracy? Musieliśmy poprosić brać ukraińską ;).
No jasne ze brakuje, jak spółka blokuje kursy na górnika, a jezeli ktoś jest po szkole to i tak ciężko spółce przekwalifikowac pracownika z p/d na górnika itd. Stare lenie mają w dupie wykon... pozdro
Św. Barbara zbiera swoje żniwa..
Co się stało na G-1
Niech nie gadają głupot... na kopalniach jest wielu młodych wykształconych fachowców tylko nikt im nie daje szansy bo obowiązuje na tym zaścianku komuny zasada że starszy zawsze wie lepiej nawet jak się myli... Awansują tylko pociotki... Na dole ale i na przeróbce to samo jest wielu ambitnych i mądrych młodych ale dozór bojąc się o stołki woli ich "stopować". Ostatnio syn kolegi opowiadał jak podczas rozmowy z nadsztygarem zaproponował rozwiązanie mające usprawnić pracę pomp... usłyszał że tak się nie da, że niech lepiej się weźmie do roboty, a za tydzień już to wprowadzano ale oczywiście pomysłodawcą ogłosił się nadsztygar z którego wszyscy się śmieją że nie na się na robocie :)
Bolek , kiedy były ostatnie przyjęcia pod JSW 8 lat temu ?! A ilu ludzi odeszło w tym czasie ?!?!
Na ED- 3z mają jednego nikodema
Przyjmowałem się 17 lat temu i też brakowało ludzi.Zawsze brakuje i będzie brakować także nic w tej kwestii się nie zmienia za dużo ludzi by chciało rządzić ale niestety nie da się...
na boryni zmienić dozor szczególnie w GPD bo poprzyjmowali takich matołow ze się w głowie nie miesci młode smarki robia
Niech przenoszą z SiGu pod JSW to nie będzie brakowac fachowców.
