Oszczędności i gwarancja zatrudnienia - plan nowej prezes JSW
Do ponad 22 tys. pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej trafił we wtorek 23 marca list od nowej prezes Barbary Piontek, w którym przedstawia ona plany na wprowadzenie oszczędności oraz jednocześnie podkreśla, że gwarancje zatrudnienia powinny zostać zachowane.
Oszczędności i gwarancja zatrudnienia - plan nowej prezes JSW
Przy wejściu JSW na giełdę pracownicy otrzymali gwarancję zatrudnienia na 10 lat. W tym roku ona wygasa, jednak prezes Barbara Piontek postuluje jej przedłużenie, o czym zapewnia pracowników w swoim liście. To pierwsze oficjalne wystąpienie nowej prezes do kadry JSW. Barbara Piontek zapowiada wprowadzenie oszczędności i skromniejsze funkcjonowanie ze względu na trudną sytuację. - Dlatego zmuszona jestem wprowadzić program oszczędnościowy w naszej firmie. Zapewniam jednak, że wasze wypłaty i miejsca pracy nie są zagrożone - pisze w swoim liście prezes JSW. Przypomnijmy, że spółka zakończyła miniony rok stratą w wysokości 1,53 mld zł
W ubiegłym roku spółka otrzymała także pożyczkę z PFR w wysokości 1 mld złotych, którą musi spłacić do września 2024 roku. Ponadto JSW zaciągnęła też preferencyjną pożyczkę na 173,6 mln zł. Sporo ubyło też z Funduszu Stabilizacyjnego spółki, który powstał na wypadek trudnego czasu dla węgla. Było w nim prawie 1,8 mld zł i większość tych pieniędzy została wykorzystana. Ambitnym celem nowej prezes jest odbudowa funduszu.
W swoim liście Barbara Piontek nawiązała także do decyzji o wpisaniu węgla koksującego na listę surowców strategicznych w Unii Europejskiej, co traktuje jako dużą szansę dla spółki.
Komentarze
1 komentarz
Mogła by kobita wreszcie pokazać panom książetom ze związków zawodowych czym powinni się zajmować, zamiast uprawiania polityki i gierek personalnych.
