Strata coraz mniejsza
Zarząd Powiatu pozytywnie ocenił ubiegłoroczną pracę dyrektorów obu szpitali.
Zdaniem wicestarosty Józefa Żywiny nie obyło się bez uwag i zastrzeżeń. W Rydułtowach na przykład nie udało się wykorzystać całości kontraktu. Dodaje on jednak, że był on znacznie wyższy niż rok wcześniej. Strata tego szpitala w ubiegłym roku wyniosła ponad 946 tys. zł. Biorąc pod uwagę konieczność wypłacenia zaległości pracowniczych z tytułu tzw. „ustawy 203” kwota ta będzie wyższa o ok. 300 tys. zł (w 2003 r. starta zakładu wynosiła ponad 2 mln zł). Ogólne zobowiązania szpitala wynoszą natomiast 5,5 mln zł.
Szpital wodzisławski w 2004 zanotował zysk w wysokości 672 tys. zł. Jak mówi Bożena Capek, naczelnik Wydziału Zdrowia i Polityki Społecznej, zaległości pracownicze za ten okres wynoszą ponad 2,7 mln zł. Biorąc je pod uwagę możemy mówić o ujemnym wyniku na poziomie ok. 2 mln zł. W Wodzisławiu ogólne zobowiązania wynoszą 13,5 mln zł, głównie z powodu zaległości należnych pracownikom z tytułu ustawy 203. Obecnie wynoszą one ok. 5,9 mln zł. Styczeń tego roku wodzisławski ZOZ zakończył ze stratą ok. 30 tys. zł, natomiast szpital w Rydułtowach zanotował zysk w wysokości ok. 25 tys. zł. Średnie wynagrodzenie w pierwszej z placówek wynosi 1897 zł, natomiast w drugiej 1589 zł.
(raj)
Szpital wodzisławski w 2004 zanotował zysk w wysokości 672 tys. zł. Jak mówi Bożena Capek, naczelnik Wydziału Zdrowia i Polityki Społecznej, zaległości pracownicze za ten okres wynoszą ponad 2,7 mln zł. Biorąc je pod uwagę możemy mówić o ujemnym wyniku na poziomie ok. 2 mln zł. W Wodzisławiu ogólne zobowiązania wynoszą 13,5 mln zł, głównie z powodu zaległości należnych pracownikom z tytułu ustawy 203. Obecnie wynoszą one ok. 5,9 mln zł. Styczeń tego roku wodzisławski ZOZ zakończył ze stratą ok. 30 tys. zł, natomiast szpital w Rydułtowach zanotował zysk w wysokości ok. 25 tys. zł. Średnie wynagrodzenie w pierwszej z placówek wynosi 1897 zł, natomiast w drugiej 1589 zł.
(raj)
- Numer: 8 (265)
- Data wydania: 22.02.05
Najnowsze komentarze