Redukcje w fabryce kotłów

Zarząd raciborskiej spółki poinformował w komunikacie giełdowym, że 15 listopada podjął decyzję o uruchomieniu Programu Dobrowolnych Odejść dla swych pracowników. Od  1 grudnia 2016 r. do 31 stycznia 2017 r. ma odejść około 200 rafakowców, aby Rafako dostosowało poziom i koszty zatrudnienia do sytuacji rynkowej. Odchodzący otrzymają świadczenia finansowe i pozafinansowe. Uprawnionymi do skorzystania z oferty będą szczególnie pracownicy w wieku emerytalnym i korzystający z ochrony przedemerytalnej. Koszty wyniosą maksymalnie 15 mln zł, w zależności od liczby pracowników, którzy się zgłoszą. Pokryje je Rafako SA z własnych środków.

(r)